适合做销售的潜质行业素质眉毛(什么人适合做销售)
比较有前景的销售行业 卖什么最有潜力
做销售在哪个行业最有前途？还是看你本人！！！务必要进行行业选择的话，第1选择垄断行业销售。第2选择专业性较高的行业（当然你也要提高）。第3选择产业市场类。第4选择消费品市场类。第5保险类。
哪个销售行业最赚money
销售不分贵贱。卖汽车的不肯定有卖咸鸭蛋的赚得多。卖电脑不比卖菜的高贵。三百六十五行，行行出状元。务必要进行行业选择的话，第1选择垄断行业销售。第2选择专业性较高的行业（当然你也要提高）。第3选择产业市场类。第4选择消费品市场类。第5保险类。
我在贸易公司上班，也是做销售这块的。
做销售，一开始几个月是非常难拉到单的，简单容易的说，一开始连几千块钱都没有。
厉害的销售员是需要多年积累的，待人接物，人脉的积累，不断学习，加班加点，利用休息时间跑顾客啦，非常艰辛
你假如是刚毕业的话，建议你还是先去做研发，待遇各方面开始是比较好的。可以利用周末兼职做销售，即便销售不太适宜自己，还有研发工作。
技术是越老越值钱，懂技术的销售那更是如鱼得水，专业呀
加油，我们都会在背后默默的鼓励你！！！
做销售有人带跟没人带效果是不同的，有人带会进步的速度会快许多。但是也看个人悟性。
做销售哪行有前途？看自己！！！
上个月，和几个哥们相约去看车，first of all去的是一个国内的某车企4S店。刚一进店就有一个感觉刚工作不久的小伙子迎上来，具体怎么操作就不说了。只说感觉到吧，给我们感觉就是他是一个很老练的营销员，显得很老练，并且老练的恰到好处。给你感觉就是仿佛是与朋友在聊车，没有一点促销的体验感觉。说简单一点就是使俺们很舒服的体验感觉，介绍的很舒适。并不像许多销售员一样，一直跟着你，不过给人一种不舒服的体验感觉。
我想如今的销售行业，假如你能做诚这样，你不成功都难。由于销售就是需要如此的感觉！！！最后很自然朋友留了联系方式，过段时间准备提车。我没有留，由于我有我中意的品牌。
此刻就论说，看完这个车企，再去我想买车的那个车企4S店的情形。一进店，first of all看见的都是车，寥寥无几直接看见是销售，仅有的几个销售包括前台皆在做本人的事情，说难听点就是在闲聊，完全没有理会我们。或许也是人家是国产车中比较牛X的车企吧，所以连销售都比较骄傲吧。所以直到我们离开，都无人上来介绍，更不用说送水过来。可能这两个车企的销售人员工资差不多，不过前一个靠的是自身的努力，后一个靠的是自己品牌的效应。很显然，当风水轮流转的时刻，前者的销售肯定更受欢迎咯。
再说一点就是，前者可以靠自己的努力爬到管理层，毕竟销售都是年轻化的。但后者我看不见他们拿完固定工资的年限后来的出路是什么？所以最后汇总一点就是，每个行业皆有精品销售，努力成为他们的一员，而不是换了地方就会变好。
销售员，想赚money多，first of all应该问一下本人的销售本事怎样。其次才是选取一个适合的行业。对于销售人来讲，没有垃圾的行业，只有垃圾的销售员。假如你做销售，没挣到钱，别先怪行业景气不景气，先审视一下本人的销售本事是还是不是太菜了。我从来没遇见过一个销售高手，饿成皮包骨，靠信用卡度日，靠换行业找未来。行业可以换，但再换，你是销售垃圾，就能换成销售高手？别想着用换行业来躲避你的销售能力弱的问题。
行业可以换，但销售能力必须提上来。对于做销售的，你有销售能力，那个行业对你来讲，都是好的行业。对于销售菜鸟来讲，再好的行业，对你都是难以翻越的坎。由于销售就是要卖卖卖，因此你会不会卖，能否卖，这才最要紧。
做销售都需要哪些潜质?
销售末端就是顾客满意度，怎样才能让顾客不间断购买你销售的产品，并不取决于产品本身，而是附加价值，各位可以想想当下产品同质化愈来愈厉害，不过还是有的产品销量很大，业务人员收入很高为啥呢？那么这样就是销售员比较注重和重视顾客满意度，出色的销售人员一定明 白服务好本人的顾客，并且做好售后处理，这样不但让顾客满员、放心。许多人都觉得外向的人适合做销售，这一方面其实也就是说还真不一定，名符其实的销售高手其实也就是说跟内向和外向没有太大的联系，只是不一样的品德性格有着不同的优势。销售偶尔只是在建立一种信任和舒服的体验感觉，并不是谁有多会讲，谁有多么好的口才就能做好销售，细节与关键+一些简单容易的坚持常常也是神方法。每一天的顾客接触是一种体验，剖析和汇总的越多，助于提高项目的判断能力：能不能成交，成交的可能性多大等。悟性，别人的永久是别人的，只有本人的风格才是自己 的。通过本人的切身体会，已知的事情靠逻辑，未知的事情靠直觉，直觉就是悟，是经过多年工作经验的沉淀。通过这四个环节，避开浮躁心理，是快速提升销售能力的有效方法。
做销售发展潜力怎样?是个可以长期坚持的工作种类吗?
销售贵在坚持，没有坚持销售非常难做出业绩的，除非你的产品在市场特抢手，猜想也轮未到你我他。 无论做什么销售 ，first of all要熟悉你的产品和行业，还要说的就是你做销售你是把他当成是份工作而已还是一份事业，很显然，后者才能将销售做好 再有就是销售里面经常提到的销售窍门你在百度上一搜到处有，不过我可以非常负责的告知你，想把销售做好，记住两个字“实践” 。
做销售有着特别大的发展潜力，在这个过程当中也可以锻炼大家的人际关系能力。而且这个职业也是可以长期坚持下去的，由于在这个过程当中大家有很大的晋升空间。到了一定年纪之后，可能许多人就不想从事销售这个行业了。所以这个时候大家也能够做有关的销售培训，同时还可以有良好之发展。
各行各业皆有一个特别好的发展，在这个过程当中亦有一些年轻人会选择从事销售这个行业。在做销售的过程当中，人们会发现本人的人际关系能力获得了特别高的提升。而且从事这个行业亦有着特别大的发展潜力，由于在这个过程当中也能够让大家积累许多的人脉以及资源。而且从事销售这个行业也可以锻炼大家的应变能力，如此的话也非常非常有利于未来的发展。在从事这个行业的过程当中，我们需要接触到许多的人，因此大家的沟通能力也获得了非常好的锻炼。
假如说大家打算做销售的话，也是可以长期坚持下去的。可能一开始接触这个行业的时刻，许多人都会觉得无比的辛苦。可是工作的时间长了之后，人们会发现自己在工作的时刻则非常的轻松，而且本人的业绩也特别不错。还有那么一些员工到了四50岁之后仍然坚持做销售，由于他们有很多很多的人脉以及资源。积累的资源多了之后，更甚者会有一部分人会选择自主创业。由于他们的人脉是特别广的，他们也不必担心公司的业绩。
还有那么一些人到了一定年纪之后，也许会选择做销售培训。由于做培训也许会对应的轻松一些，而且薪资水平也是特别高的。并且在做培训的过程当中，也可以增长本人的知识，并且也能够让自己习习到更加的多的内容。还有那么一些人在做销售的过程当中业绩无比的突出，所以他们也获得了晋升的机会，在这一时刻有许多人都选择从事管理工作。
发展潜力可谓是非常的好的，可以长期坚持如此的工作种类，会使自己挣到许多钱，也会使自己聚攒许多的顾客。说一个女生有当销售潜质有什么含义?
或许是比较爱说话，长得好看这很明显是夸你之义，销售这个行业比较有挑战性，证明你的形象气质很有亲和力，而且口才也相对较好，这两条就是销售的基本！！！说一个女生有当销售潜质，是说这个女生口才好，人长得漂亮，善于交际，有亲和力，跟人打交道会直中人心。那么这样也就是说是说这个女孩非常无比的厉害，是个人才。说明这个女生很会讲话，而且人脉也比较广，适合做销售类型的工作。
适合做销售的人应该具备哪些特质?
适合做销售的人应该具备哪些特质？
营销型人才是当今企业需求最为旺盛的专才之一，数十年来经久不衰，为此，人力资源招聘人员可谓使尽全身解数，为企业猎捕、网罗。不过，效果却并不理想。之所以会出现这样的状况，主要还是招聘人员没有掌握营销型人才的特征气质及识别方法。
对于什么样素质特征的人才是营销型人才，俺们是可以罗列出不下于几十种素质特征，如，善于沟通表达、勤奋、不怕苦纍、有韧性、爱学习、观察力强、口齿伶俐、有爱心、体贴人、有职业道德等等，假如依此进行识别，恐怕需要非常长的时间，即使如此，眉毛胡子一把抓式的抉择也不一定找到合适的人。可是，怎样才能即省时间、又甄别的准呢？我们经过多年的实践，汇总出了下面的经验，供你参考。注意和提防，我们今天只讨论营销专员类人才的识别，而不是普适的营销型人才，由于，这两者是完全不同的，对此我们将在后续的时间，再分门别类地探讨。
1、抓住关键素质特征
以住，大家对营销人员的素质有诸多的误解，如，被多人列在第1位的沟通能力，其实也就是说，它只是证明其对事能说得清楚、听得清楚明白，是所有人的一种通用能力，基础素质，根本算不上营销人员的关键素质。再如，诚实守信，它也是人的一种通用品格素质。
人力资源管理人员在招聘营销专员类员工时有两种倾向不值得选取，一是倾向于招完美的人，恨不得将所有与岗位胜任力相关的素质要求都过一遍筛子；二是不晓得哪个素质对营销岗位是至关重要的，而哪些又是次要或仅做参考的。如此，不但浪费时间，也不科学，更难以招聘到对的人。
对营销人员的核心要求，是其务必要有将商品或服务推送给目标群体的能力。我们通过剖析、研究发现，与这种能力有关的有上百个素质特征，但都指向或关联性不强，最后遴选出了关联与指向性最强的有三个素质：高马基雅维利主义倾向、归因于内倾向、高语言与人际智能。假如我们在挑选营销专员时，侧重于对此进行识别，就能起到一本万利的作用。
2、为啥这三个素质与营销业绩有强关联
我们剖析一下拥有这三个素质特征人的特征，就能清楚明白它们为啥可以带来营销的高绩效了。
高马基雅维利主义倾向人的特征：阐述事实时具有较高的说服力；有较好的情境剖析能力；能够随情境改变策略；善于说别人喜欢听的话；对他人的信息很敏感；在不引发他人不满的情形下尽可能多地剥削；绝不明显地操控别人；不容易脆弱到恳求屈从；善于合作或改变态度等。俺们是可以用两句话概括这一性格特点，“为达目的善变手段，未达目的决不罢休”。
归因于内倾向强人的特征：善于控制自己，善于从自己一身因素寻找造成问题的缘故，不会那么容易将失败或责任归咎于环境或他人，有高度的责任意识和良好的工作态度，情绪稳定、乐观。
高语言与人际智能人的特征：能有效地运用口头语言及文字顺利而高效地描述事件、表达思想并与人交流；能够有效地理解别人及自己与其的关系状态，乐于与人交往。表现为较强的群体动员与协调能力、协商能力、灵敏察知他人情感感情动向与想法的能力、关心善体人意及合作的能力。
从这三个素质特征人的特征中，我们不难发现，它们对达到完成交易的作用与影响力度，于是，将其列为营销人员的关键素质是特别恰当的。
3、识别三素质的窍门
识别高马基雅维利主义倾向、归因于内倾向、高语言与人际智能人的三个素质，我们一般采用人力资源招聘中常用的“三维度识别法”。第1步，从简历中剖析求职者是否具备这三个素质，及三个素质的旺衰，注意和提防务必要将三个素质都具备、且表现较为突出的人筛选出来。第2步，对从简历中挑选出的人进行面试，侧重甄别其三项素质，假如有条件，可以采用多轮或多人面试的方式方法，最后，将与简历情况印证相符的人留下来。第3步，进行试用，注重在此期间进一步验证其三个素质。
当这三个维度皆能正式候选人具备上述三个素质时，就可录用了。
应具备流利的口才；应具备良好的沟通窍门；应具备坚持不懈的精神；应具备迎难而上的精神；应具备一个良好的身体素质。语言表达能力超级强，社交能力相当强，知道别人所需的是什么，可以 使用言语让消费者了解这个产品，务必要面带微笑。如何判断一个人是否适合从事销售工作?出色的销售人员都具备哪些素质。。。
假如是一线销售人员，应当具备以下条件：1。性格偏外向，喜欢和人打交道。2。外貌至少中等，面目不能太冷，整个谈话过程中一点笑模样都无人就不大适合。3。言语表达清晰、有逻辑。4。愿意学习，着重是愿意学习所推销的商品和服务的知识。
从俺的角度来看，任何勤奋、好学、上进的年轻人，都适合从事销售工作。销售工作是特别锻炼人的，尤其是对年轻人来讲。出色的销售人员需要具备的素质是多面的、综合的，必修项许多，今天主要探讨一下出色销售人员身上，必须准备的一些素质。
1。亲和力：一名出色销售人员，first of all要销售出去的就是自己一身。这需要具备超强的亲和力，能够快速与顾客建立互信关系，充分取得顾客信任。
2。学习力：具备强烈的学习欲望，注重和重视学习，掌握学习窍门和方法，可以追赶或者越超市场及竞争角逐对手的变化速度。
3。专业性：一名销售人员不应该只有嘴皮子功夫，对于所从事的行业，应具备专业性的了解，以一名专业人士的身份保证当顾客有需求时，展示出最专业的一面。
4。判断力：销售人员多数都会同时面对多名潜在顾客，出色的销售人员明 白取舍，能够从轻、重、缓、急中判断出，哪些顾客是急切的、真真正正有需要的顾客。
5。大局观：可以做到凡事以大局出发，从全局的角度想问题，不局限于眼跟前的利益得失，明 白先做人，再做事，不勉强推销顾客，而是让顾客主动选择自己。
6。坚韧性：销售不但锻炼一自个的外在能力，并且也锻炼一自个的内在修养，出色的销售人员皆有a good心态，明 白坚持，只为成功找方法，不为失败找理由，敢于直面销售工作带来的高强度、高压力，并且可Yi经过最终胜利，来证明自己。
也就是说不应该对过来消费的客户有所歧视，对每一个客户都应该做到热情，态度好，各式销售行业所销售的不一样，然而，每个销售员的特征气质都或许应该是积极向上，热情的，服务态度好，不应该去诋毁客户的，
first of all看一自个的情商会不会讲话，会不会待人接物，还要看一个人做事有还是没有坚持的精神，出色的销售员都特别会处理人际交往，非常有韧劲假如你情商非常非常高，非常会说话，特别外向，和人打交道不紧张，喜欢销售，那么你就适合从事这个工作；外向，情商高，会讲话，脸皮厚，抗压能力强。有啥适合女生的工作，有时候可以外出，但不是销售?
打比方说教师，或者是公务员，会计，以及文员，还有贸易员都是可以有时候外出的，这几个工作也是非常适合女生。外贸业务员，导游，顾问，乘务员，采购员，这几个工作都很适合女生，而且工作无比的轻松。我认为采购，跟单员，公务员，教师，外语翻译，等等工作都挺适合女生的。可以选择领路人的秘书，如此的话在生活之中会经常的出差，也会经常的外出。会陪同在领路人的身边，也可以选择助理。
不会销售的人，那种工作类型适合?
假如认给自己不具备销售的天赋，怕自己做不好，那不如就选择到车间或者基层去工作。如此的工作能力及技艺学术含金量非常低。但发展也是有限的，不如销售那么空间大。
最接近实际工作的销售分类方法，想进入销售行业的friend能够做一个参考。
销售不是务必要会做才做，而是为了提高本人的口语交际和对人对事的经验锻炼
