测性格的网站(爱情婚姻性格)
谁能推荐几个专业点好点的心理测试的网站啊
http://www。xlzx。com/test/
这个网站有专业的心理测量，和准专业的心理测试。
心理咨询师用是心理测量工具，如SCL90，妹子PI，16FF，EPQ，SAS，SDS这几个是比较常用的，心理测量“常模”特别重要，这个网站还是很好的，不过专业测量总结出的结果也需要谨慎参考，假如很有必要就去医院做。医生会有一些指导语，总结出的结果也更为准确，方便剖析。
心理测评网页许多，专业心理测试网站
你赶巧了，我这刚好有许多专业的免费心理测试，包括许多，
卡特尔16种人格因素问卷(16PF)、职业倾向系列问卷、症状自评量表(SCL-90)、艾森克人格问卷成人式(EPQA)、中学生学习动机量表、中学生在校适应能力测试、中学生人际交往交往能力测评、学习风格测验、中学生心理健康量表、生活事件量表、职业兴趣调查问卷、应对方式问卷、创伤后应激障碍测试表(PTSD-PCL)、情感感情平衡量表、自动思维问卷等众多专业应用心理学测试。
阳光心健产品体验-心理测评系统
个人性格解读测试
性格测试结果剖析 依照五行性格解读：这份报告来看个人觉得你或许应该是火中带水缺金的品德性格！！！平时待人接物风生水起，是个真性情的人，难得的是也会顾及周边人的感受，不会过分自大骄傲！！！人际交往很融洽！！！
是一个人缘挺好的人。
九型人格测试结果剖析 最好发下图可以看下。
由于你没有图。不晓得你的测试结果。因此我只能把九型人格剖析写出来。你本人对照看下。
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第1型：完美型(Reformer/Perfectionist)【完美主义者】
*【欲望特质】：追求不断进步
〖基本困思〗：我若不完美，就无人会爱我。
〖主要特点〗：原则性?、不易认输、常说“应该”及“不应该”、黑白分明、对自己跟别人要求甚高、追求完美、不断改进、感情世界薄弱；希望把每件事都做得尽善尽美，希望自己或是这个地球都更进步。时时刻刻检讨自己是否犯错，也会纠正别人的错。
〖主要特质〗：忍耐 、有毅力 、守承诺 、贯彻始终 、爱家顾家、守法 、有作用与影响力的领袖 、喜欢控制 、品行端正。
〖生活风格〗：爱劝勉教育，躲避表达忿怒，相信自己每一天有干不完的事。
〖人际交往〗：
你是典型的完美主义者，显浅易明。正由于你事事追求完美，你很少讲出称赞的说话，许多时只有批评，不管是对自己，或是对周边的人也是！！！又由于你对本人的超超高标准，你为自己很大压力，会非常难放松自己去尽情的玩、开心的笑！！！
〖愤怒、不满〗
属于第1型的你，相信往往这感觉，对吧？你们常有愤怒、不满的体验感觉都是源自你们超高的活法要求。当遇见什么不顺意时，就比较容易感到忿怒、不满，觉得事情不应该这样发生……这种情绪不单是对自己，还有对周围的环境和人，都是一样，由于你对于他们一样带有超高的要求。但须留意，作为你的friend，要承受你的嬲怒情绪，实在不是容易，也会造成压力，因此要多多注意啊！！！
〖失望、沮丧〗
同样由于你们事事追求完美的态度，让你们在生活里往往感到碰钉子、不如意。除了是对外发泄愤怒情绪，其实也就是说在内心不断经历挫败，不断经历失望。这几个情绪对你们并不健康，必须积极处理。最根源的方式方法不是使自己做得更优秀，而是调节对每事每情的观点，轻松面对！！！ 其他类型以上讲到的有的 事正确的
〖基本畏惧〗：怕自己做错，变坏，被腐败
〖基本欲望〗：希望自己是对的，好的，贞洁的，有诚信的
第2型：全爱型、助人型(Helper/Giver)【给予者】
*【欲望特质】：追求服待
〖基本困思〗：我若不帮助人，就无人会爱我。
〖主要特点〗：渴望别人的爱或良好关系、甘愿迁就他人、用人为本、要别人觉得需要自己、常忽视自己 ；很在意别人的情感和需要，十分热心，情愿付出爱给别人，看见别人满足地接受他们的爱，才会觉得自己活得有价值。
〖主要特质〗：温和友善、随和 、绝不直接表达需要，婉转含蓄 、好好先生/小姐 、慷慨大方 、乐善好施
〖生活风格〗：爱报告事实，躲避被帮助，忙于助人，否认问题存在。
〖人际交往〗：
助人型(Helper)顾名思义，你很喜欢帮人，而且主动，慷慨大方！！！固然你对别人的需要很灵敏，但却许多时忽视了本人的需要。在你来说，满足别人的需要比满足本人的需要更加的重要，因此你很少向人提出请求。这样说来，你的自我并不强，许多时要*帮助别人去肯定自己。
〖自豪、骄傲〗
第2型的你，是否觉得这个形容很不贴切？觉得很惊奇？其实也就是说，一向表现得助人为快乐之本的你，是通过热心帮助人去肯定自己，要朋友接纳欣赏自己。所以当有朋友找你们帮助，你自是开心不已，亦会有自豪和骄傲之感，由于在过程中你得到肯定和满足。
〖占有、控制〗
正由于帮人得到如此多的满足，你们很想继续如此的关下去，这个很正常！！！那么，当你们「投资」下越多时间和心力，你希望得到的回报更加的多。很有可能，你们会很希望朋友会很「attach」你，甚至是只「attach」你一个，事事对你说，跟你共享。这便反映在你内心的占有欲，若然朋友非这样。。。。。。>>
有啥测试性格题目比较准的？ 注意和提防：每题只能选取一个答案，应为你首要印象的答案，把相应答案的分值加在一起
就是你的得分。
1。你更喜欢吃那样水果？
A、草莓2分 B、苹果3分 C、西瓜 5分 D、菠萝10分 E、橘子 15分
2。你平时休闲经常去的地方
A、郊外2分 B、电影院 3分 C、公园5分 D、商场10分 E、酒吧15分 F、练歌房20分
3。你认为容易招引你的人是？
A、有才气的人2分 B、依赖你的人3分 C、优雅的人5分 D、好心的人10分 E、性情豪
放的人15分
4。假如你能成为一种动物，你希望自己是哪种？
A、猫2分 B、马 3分 C、大象 5分 D、猴子 10分 E、狗15分 F、狮子 20分
5。天气很热，你更愿意选择什么方式解暑？
A、游泳 5分 B、喝冷饮 10分 C、开空调 15分
6。假如必须与一个你讨厌的动物或昆虫在一起生活，你能容忍哪一个？
A、蛇2分 B、猪 5分 C、老鼠 10分 D、苍蝇15分
7。你喜欢看哪类电影、电视剧？
A、悬疑推理类2分 B、童话神话类 3分C、自然科学类 5分 D、伦理道德类10分 E、
战争qiang战类 15分
8。以下哪个是你身边必带的物品？
A、打火机 2分 B、口红 2分 C、记事本 3分 D、纸巾 5分 E、手机 10分
9。你出行时畅欢坐什么交通工具？
A、火车 2分 B、自行车 3分 C、汽车 5分 D、飞机 10分 E、步行 15分
10。以下颜色你更喜欢哪种？
A、紫2分 B、黑 3分 C、蓝 5分 D、白 8分 E、黄 12分 F、红 15分
11。下列运动中挑选一个你最心爱的（不一定擅长）？
A、瑜珈2分 B、自行车 3分 C、乒乓球 5分 D、拳击 8分 E、足球 10 F、蹦极 15分
12。假如你呢拥有一座别墅，你认为它应当建立在哪里？
A、湖边 2分 B、草原3分 C、海边 5分 D、森林 10分 E、城中区15分
13。你更喜欢以下哪种天气现象？
A、雪 2分 B、风 3分 C、雨 5分 D、雾 10分 E、雷电 15分
14。你希望本人的窗口在一座30层大楼的第几层？
A、七层2分 B、一层 3分 C、二十三层5分 D、十八层 10分 E、三十层 15分
15。你认给自己更喜欢在以下哪一个城市中生活？
A、丽江 1分 B、 *** 3分 C、昆明 5分 D、西安 8分 E、杭州 10分 F、北京 15分
回复一下分数，看看都是几分
180分以上：意志力强，脑袋冷静，有较强的领路人欲，事业心强，不达目的不罢休。
外表和善，内心自傲，对能够起到好作用的本人的人际交往比较看重，有时显得性格急噪，咄咄逼人，得理不饶人，有害于自己时顽强抗争，不轻易妥协。思维理性，对爱情和爱情婚姻的观点非常现实，对金钱的欲望一般。
140分至179分：聪明，性格活泼，人缘好，善于交朋友，富有心机。事业心强，渴望成功。思维较理性，崇拜爱情，但当爱情与爱情婚姻发生冲突时会选择能够起到好作用的本人的爱情婚姻。金钱欲望强烈。
100分至139分：爱幻想，思维较感性，以是否与自己投缘为基准来选择朋友。性格显得较孤傲，有时较急噪，有时优柔寡断。事业心较强，喜欢有创造性的工作，不喜欢按常规办事。性格倔强，言语犀利，不擅长认输。崇拜浪漫的爱情，但想法常常不切合实际。金钱欲望一般。
70分至99分：好奇心强，喜欢冒险，人缘较好。事业心一般，对待工作，随遇而安，善于认输。善于发现有意思的事情，但耐心较差，敢于冒险，但有时较胆小。渴望浪漫的爱情，不过对爱情婚姻的要求比较现实。不善理财。
40分至69分：性情温良，重友谊。。。。。。>>
性格测试的方式方法有哪些？说出至少十种。 固然从心理学的角度上而言，性格（character）全然不同于人格（Personality），不过俺们日常交流中所谈论的品德性格之寓意，事实上是指心理学上的人格的概念。心理学家对人格的心理学含义尽管存在众多不同的观点，但在通常来讲意义上是指一个人相对稳定的心理特征和行为倾向。在这种意义上说，人格就是中国人通常来讲所理解的品德性格。正由于如此，有的研究者为了避开引力理解上的混乱，主张将心理学上的Personality翻译成“性格”。因 此，性格测试，也其实就是人格测试，或叫人格测量。常常见到的性格测试方法有：
1。自陈量表式测验
自陈量表法就是让被试按本人的意见，对本人的人格特质进行评价的一种方法。自陈量表通常来讲也称为人格量表（personality inventory）。自陈量表通常来讲由一系列问题组成，一个问题陈述一种行为，要求被试依照本人的情形来回答。常用的自陈量表有：
1、《明尼苏达多项人格测验》
简称妹子PI，是现今国外最流行的人格测验之一，此量表是由美国明尼苏达大学教授S。R。Hathaway和J。C。Mckinley所合作编制。该量表的内容包括健康状态、情绪反应、社会态度、心身性症状、家庭爱情婚姻问题等26类题目，可鉴别强迫症、偏执狂、精神分裂症、抑郁性精神病等。
2、《卡特尔16种人格因素量表》
简称16PF，是美国伊利诺州立大学人格及能力测验研究所卡特尔教授(R。 B。 Cattell)经过几十年的系统观察和科学实验，以及用因素剖析统计法慎重确定和编制而成的一种精确的测验。这一测验能以约四十五分钟的时间测量出十六种主要人格特征，凡具有等同于初三以上学历水平的人皆可以使用。
本测验在国际上颇有作用与影响，具有较高的效度和信度，普遍应用于人格测评、人才选拔、心理咨询和职业咨询等工作范畴。该测验已于1979年引入国内并由专业机构修订为中文版。
3、MBTI性格类型测试
MBTI性格理论始于著名心理学家荣格的心理类型的学说，后经美国的 Katharine Cook Briggs 与Isabel Briggs Myers进一步钻研而发展壮大成型。目前它已被翻译成十多种文字。最近几年以来，全球性每一年有200多万人次接受MBTI测试。据统计，世界前一百强公司中有89%的公司引入使用MBTI作为员工和管理层自我发展、改善沟通、提升组织绩效的重要方法。⓵
4、DISC性格测试
DISC理论由美国心理学家威廉??莫尔顿??马斯顿博士（Dr。 William Moulton Marston）在1921年的著作《常人的情绪》（Emotion of 非也rmal People）中提出。DISC理论对不同的年龄、性别、种族、国别的人们均适用，已经成为人类共同的品德性格语言。迄今为止，有多家公司依据DISC理论开发出对应的DISC性格测试，已经普遍应用于 *** 、部落和企业。迄今为止已经有超过八千万人做过DISC测试。因为DISC测试施测的简便性以及测试结果使用的便利性，DISC测试受到企业界的热烈欢迎，成为作用与影响力不亚于MBTI测试的常用性格测试。DISC性格测试主要从指挥者（D）、社交者（I）、支持者（S）浮修正者（C）四个主维度特质对个体进行刻画，揭示个体激励因素、沟通方式、决策风格、能力特长、抗压能力等等特质。目前普遍用于企业招聘、选拔、培训、团队建设、管理沟通等和个人用于提升潜能、解决人际冲突、增强幸福感等等。
2。投射测验
以Freud的心理剖析人格理论为根据。这种理论主张，人一些无意识的内。。。。。。>>
MBTI职业性格测试 这个属于MBTI测试。
MBTI测试共含4组指标：E-I，S-N，T-F，J-P
其中
E代表外倾，I代表内倾（亦即大家所说的外向内向，大体意思相同，这里不做过多的解释）
N代表直觉，S代表感觉（感觉型的人相信确定和有型的东西，关注细节与关键，直觉型的人相信灵感和推断，注重和重视想象力和独创力）
T代表思考，F代表情感感情（思考型的人更加理性，注重逻辑和因果关系，而情感感情型的人更富有同情心，更关心他人）
J代表判断，P代表感知（判断型的人更喜欢下决心，喜欢计划和严格的组织结构，而感知型的人更喜欢随意的生活，不喜过多的束缚，更擅长见机行事）
[E:4，I:6，S:7，N:13，T:11，F:9，J:12，P:8]是指的你在这四组指标上的得分，任何人在以上的四组指标上皆有偏向的一方（亦即每组指标中得分高的指标），那么一个人在这四组指标上的偏好就可以组成一个4位的代码，亦即你的测试结果INTJ。
但需要说明的是因为并不了解你在哪里进行的测试，假如你是在网上随便找的测试，那么测试结果可能并不准确，并不能完全依靠结果来进行决策。
以下是有关的资料，你不妨参考一下，
MBTI理论介绍：baike。baidu/。。。7ugc__
INTJ性格类型介绍：baike。baidu/view/6575二十四?fr=aladdin
有测试个人性格与特长优势的网站吗 中国才储网
里面有个MBTI职业性格测试，可以帮助了解自己性格与能力天赋优势及职业选择方向，在线阅读测试结果是免费的
详见：
zhidao。baidu/question/92998907?si=1
怎样通过测试个人性格找合适的工作皆有什么？皆有什么方式测试？ 职场中我们参与一些社交活动时，活动现场不但会有节目演出，有时还会有不同形式的聚餐。有些活动的聚餐时会依据情况准备自助餐。你晓得职场参与活动吃自助餐时应注意和提防哪些细节与关键吗?
1。职场参与活动吃自助餐时应少拿多取
有些活动采用自助餐的形式，当你吃自助餐时应坚持少拿多取的原则。固然吃自助餐时不可能有人限制我们每次拿多少，取多少次，不过假如参与活动时一下取许多的话，会直接作用与影响我们的职场形象的。假如拿太多又一下子不能吃完的话，不但是一种比较浪费的行为，还是使自己显得很尴尬。
2。参与活动吃自助餐时应正确使用杯盘
在吃自助餐时我们有也许会因有事中途离席一会，为了避开自己认不出本人的杯盘，可以 使用餐巾纸折叠出自己热爱的形状，放到自己杯盘的下面，以便自己能够认出来。在同一个盘子里最好别放许多不同口味的粮食，这样比较容易让味道变混，拿取不同的粮食需要更换盘子时可以放到专门的具体位置，紧接着更换新的盘子。
3。参与活动吃自助餐时应文明拿取，不应拥挤
参与活动时会有许多人，在取餐时亦有也许会出现成群结队的情形，为了避开拥挤我们应该自己排队。在排队等候的时刻，职场人自己应该拿好本人的杯盘，不应拥挤推搡。要不然，有也许会伤到人。在取食时应该用公众餐具夹取自己热爱的粮食，不能用本人的餐具取食物。
职场朋友们，在参与活动吃自助餐时你是否注意和提防了我汇总的上面的3个细节与关键呢?假如没有的话，就在下次的活动时注意和提防吧，这几个细节与关键会让你变得更加优雅、守礼的。
性格测试，测试是还是不是一个使人心爱的人 你好。你是典型的黄色性格的人。谈不上难与人相处。我朋友就是黄色的，他可以说是我们班的班长。要看各人的处事方式，但综上所述，四种性格里黄色和蓝色有些难与人相处。不过相互彼此的原因不同。蓝色的缘故是，蓝色性格个性内敛，不爱说话，不明 白表达，他们内心细腻，情感感情丰富，比较容易被不经意的话伤害和惹恼。
黄色性格的难与人相处在于黄色性格的霸道。黄色性格的人不喜欢服从别人，作风强硬。这种性格的人其实也就是说是最容易成为老大级别的人物。历史上几乎绝大都开国皇帝都是黄色性格的，不可以说他们都不会与人相处，假使你适当的锻炼自己，克制自己，知道人缘的重要，你就能够做到，由于黄色性格的人很追求结果。他们能够为了一个目的而做到一件事情。
为啥性格测试无论如何说都使人觉得挺准的 他是通过和的语气来进行描述的，在他编译的时刻就考虑到了大都人的因素，任何人皆会有一样的心态，他在很多心态中选取了最中性的语句，不会太假断然不会太真。这种测试你认真就输了！！！
请大家推荐几个最有利的测试性格、处事的网站
http://www。czinfo。net/heart/cx1/ http://www。ce。cn/newsssh/gynr/qwcs/qwcslr/200502/02/t20050202_3010596、shtml http://www。psytopic。com/mag/post/820。htmlMBTI 职业性格测试（Psytopic特别版）(Psytopic) http://www。falvfagui。com/zhuanqian/zhuanqiansanwei/200603/二十四806、html 职业性格测试 MBTI（Myers-Briggs Type Indicator），一种迫选型、自我报告式的品德性格评估测试，用来衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。由美国的心理学家Katherine Cook Briggs (1875-1968) 和她的心理学家闺女Isabel Briggs Myers依据瑞士著名的心理剖析学家Carl G。 Jung (荣格)的心理类型理论和她们对于人类性格差别的长期观察和研究而著成。经过了长达50多年的研究和发展，MBTI已经变成了当今全球最为著名和权威的品德性格测试。 主要使用于职业发展、职业咨询、团队建议、爱情婚姻教导等方面，是目前国际上应用较广的人才甄别工具。 人的品德性格倾向，就象分别使用本人的两只手写字一样，皆可以写出来，但惯用的那只写出的会比另一只更佳。任何人都会沿着自己归属的类型发展出个人行为、窍门和态度，而每一种也都存在着本人的潜能和潜在的盲点。本次测试主要讨论各式性格类型与相关职业的匹配程度。 MBTI倾向显示了人与人之间的差别，而这几个差别产生于： – 他们把注意和提防力集中于何处，从哪里获得动力（外向、内向） – 他们获取信息的方式（实感、直觉） – 他们下决心的方式方法（思维、情感感情） – 他们对外在世界怎样取向；通过认知的过程或判断的过程（判断、知觉） 用字母代表如下： 精力支配：外向 E — 内向 I 认识世界：实感 S — 直觉 N 判断事物：思维 T — 情感感情 F 生活态度：判断 J — 知觉 P 其中两两组合，可以组合成16种人格类型。 http://www。psytopic。com/mag/post/820。html
性格优势测试让你更加了解自己
在网上做一下优势特质测试，了解本人的五个优势，商量一下自己获得的启示，怎样更佳滴发展本人的人生？这不是广告，更加不是骗人的，而是真心的推荐给你，目的就是为了让你更加了解本人的优势与劣势。
https://www。authentichappiness。sas。upenn。edu/这个网站可以进行测试，不过需要注册才能用。注册之后找到VIA测试测试就OK。 也可以 使用持续的幸福课本附录去做优势检测。
国外的这个网站特别不错，不过互联网似乎不是非常稳定，大概是我自己家中的原因。二十四0道题目，前前后后的做了大约两个钟头。总是出现互联网打不开，而我始终没有丢弃，由此就不断的刷新，最后测试完成出现的一个最终，还是使俺觉得比较满意的。通过二十四0道认认真真的答题，会对自我有一个更加清晰的了解和认识。任何人对本人的一些性格优势认识是模糊的，不是非常清晰的，更没有意识到那是本人的优势，通过一些科学的手法来检测也无比的必要。测试结果如下：
你的最大优势，谨慎，严谨。您是一个谨慎的人，您的抉择始终是审慎的抉择。您一般来讲不会说或做一些以后也许会后悔的事情。
你的第2特征，判断力，批判性思维和开放思想。全面思考并从各个方面检查它们是您参考的重要方面。您不会下结论，而只能依靠可靠的证据而做出决定，您能够改变主意。
第3特征，诚实，真实和真实。您是一个诚实的人，不但要讲真话，而且要以真诚和真诚的方式过上本人的生活。你老老实实，没有伪装；你是一个“真实”的人。
第4特征，力量，公平，公正与正义。公平地对待所有人是您恪守的原则之一。您不要使自己的体验感觉使您对他人的决定产生偏见，你给任何人一个机会。
第5特征，力量自我控制和自我调节。您会自觉地调节本人的感受和所做的事情。你是一个有纪律的人。您可以控制本人的食欲和情绪，反之亦然。
从调查的结果来看呢，能够让我更清晰的看清本人的一些性格特点。年轻的时刻更加愤青一点，更加激进一点，到了此刻，学会了一些认输。严谨、谨慎，的的确确是我比较心爱的一个风格，大概是我从事机械行业的原因，打工时经常要求一丝不苟，因此在俺的教学过程中，我也确确实实是一个严谨，力求公平地做一个真实的一位教师，带着如此的一个理念，也力求娃娃们达到这样一个要求。但常常在社会中，很多人会迷失掉诚实这一点，此亦为非常难去改变的事实。因此我只可以在我本人的有限范围有做一个真实的人，真实的自我。在近日几年，发现其实也就是说是需要做一个自律的人才能更加容易提高自己。所以通过做这样一个性格特征的测试，获悉到本人的性格优势，并且也获悉到自己性格不足的一方面，故此我们的品德性格特征，是可Yi经过后天去加以锻炼弥补补充的。因此可以通过这样一个测试，你可以利用你性格上的优势，去最大的发挥它们的优势，也可以利用你性格上的劣势，去提高他们，使得你本人变成一个更加出色的人。
怎样测试本人的性格
如何测试本人的性格 性 格究竟是不是一成不变的？实际上，我们只能说在某种意义上，性格是能够改变的。例如随 着年龄或情境的改变，人的品德性格会发生变化。但要是想在短时间内改变本人的性格，即便是 通过心理治疗与辅导，也绝非易事。
可见，有时我们不必要特意改变本人的性格，性格没有优劣，只要提高能力、改善自己一身素质 去弥补补充性格某方面的缺点就足以使我们成为无可挑剔的人
怎样判断自己是怎样性格的人 真真正正要判断是需要时间长时间了解才能够做到的
不过还是有多少个很容易看人的方式方法
first of all你打量他的外形是否不修边幅
（如从他胡子是否刮得干净与衣服是不是有棱有角）
这说明他的活法方式，可以看出他是否是个注意和提防自己一身仪态个人卫生之人。
次则你从他的言语表达上
（如听他说话语气与说话的内容）
这说明他的修为，可以看出他的学识范围的大小与其的修养。
最后即为你本人的第1感觉
第1感觉是一种人类的思维的自然判断反映
可以告知自己对他的印象
最有利的还是多和他相处才可以全面的判断一个人
性格测试如何才能过 1。真实答题测试是为了总结出正确的最终，因此大多测试题前后皆有互相验证的题目。若求职者自作聪明，选择该职位可能要求的品德性格选项，则非常可能致使测试前后不符，这样比较容易让 招聘 公司发现你是个不诚实的人，从而first of all予以筛除。
2。在无干扰的情形下答题 求职者应该要求给予一个安静、无干扰的环境，紧接着放松心情，读明白题目后答题，如此才能总结出与自己相符的答案。
3。答题忌偏激 固然不同岗位需要不同的品德性格测试要求，可是企业偏好每个对应组分值差异不大的人。打比方说MBTI测试中会总结出“外倾型/内倾型、感觉型/直觉型、思维型/感情型、判断型/知觉型”四组数据结果。若测试总结出外倾型（15）/内倾型（35），两个数据相差过大，则大多会被淘汰。因此求职者做题切忌极端，将某一相关分值提得太高。
4。极争取面试机会测试只是应聘考试的一个方面，有时由于求职者答题时的心情、环境等作用与影响，或者测试卷本身在“信度”和“效度”上存在误差，很有可能致使结果并不正确可靠。因此求职者若得知结果并不理想，还是要积极想办法争取到面试机会，并在面试时适度解释“做题时状态不佳”，并且用自己多年出色的工作成绩，来证明自己能胜任该项工作。
如何才能知道本人的性格是如何的? 通过颜色
颜色与性格颜色与人的品德性格有着非常亲密的联系，有时甚至可Yi经过颜色了解一个人今后的命数会怎样发展。看看你是属于哪一色的吧！！！1。装修时，你会把家的主色调定为
A、白色、蓝色顶黄色DD至2 B、橙色、绿色或粉色DD至3
2。买衣服时，通常来讲只买适合本人的颜色，而不是买自己热爱的颜色
A、是DD至3 B、否DD至4
3。以下哪组颜色可来表示送达你如今的心情
A、蓝、紫DD至4 B、红、绿DD至5
4。你喜欢由多种颜色组合的事物吗？如，虹、烟火、年历画等等
A、是DD至5 B、否DD至6
5。以下两类事物，你比较偏好哪一类
A、丛林、火焰、节日、婚礼DDA类
B、音乐会、大海、雪地、古董DD至6
6。假如全地球只有黑和白两种颜色，你只能选择其中一种，你会选择
A、白DDB类 B、黑DDC类
答案：
A类 这一类人偏好热烈的颜色，如红、橙及色系。这类人个性强，较外向活泼，喜爱说话而且人缘很好，但较冲动且感情较丰富，比较大叶粗枝，但归根结底是积极向上的品德性格。
B类 这一类人偏好中性色，如绿、黄、粉等。这类人性格随和开朗，没啥心机，有时兼具优雅、体贴、柔顺的特征，具有宽容的心胸及强烈的好奇心，颇有进取心。
C类 这一类人偏好冷色，如蓝、紫、白、黑等。这类人细心周全，内向且不善言辞，有非常强的责任感，稍有些自恋，然而，情节非常严重者会出现乖张的品德性格，常属善感多愁型！！！
怎样辨别本人的性格是属于什么的? 1。以心理机能优势分类
这是英国的培因(A。Bain)和法国的李波特(T。Ribot)提出来的分类法。他们依据理智、情绪、意志三种心理机可以在人的品德性格中所占优势不同，将人的品德性格分为理智型、情绪型、意志型。理智型的人通常来讲以理智来评价周围发生的一切，并以理智支配和控制本人的行动，冷静处事；情绪型的人通常来讲用情绪来评估一切，言谈举止易受情绪左右，这类人最大的特征是不能三思而后行；意志型的人行动目标明确，主动、积极、果敢、坚定，有较强的自制力。除了这3种典型的那种外，还有那么一些混合类型，如理智一意志型，在生活之中大都人是混合型。
2。以心理活动的倾向分类
这是瑞士心理学家荣格(C。G。Jung)的看法。荣格依据一个人里比多的活动方向来划分性格类型，里比多指个人内在的、本能的力量。里比多活动的方向可以指向于内部世界，也可以指向外部世界。前者属于内倾型，其特点是处世谨慎，慎重考虑，交际面窄，适应环境能力差；后者为外倾型，其特点是心理活动倾向于外部，活泼开朗，活动能力强，容易适应环境的变化。这种性格类型的划分，在国外已使用于教导和医疗等实践范畴。但这种类型的划分，仍没摆脱气质类型的模式。
3。以个体单独性程度分类
美国心理学家威特金(H。A。Witkin)等人依据场的论理，将人的品德性格分成场依存型和场单独型。前者也称顺从型，后者又称单独性。场依存型者，倾向于以外在参照物作为信息加工的根据，他们易受环境或附加物的干扰，常不加批评地接受别人的建议，应激能力差；场单独型的人不易受外来事物的干扰，习惯于更加的多地利用内在参照即本人的认识，他们具有单独判断事物、发现问题、解决问题的能力，而且应激能力强。可见这两种人是按两种对立的认知方式进行工作的。
4。以人的社会生活方式分类
德国的心理学家斯普兰格(E。Spranger)从文化社会学的看法出发，依据人认为哪种生活方式最有价值，把人的品德性格分为六种类型，即经济型、理论型、审美型、型、权力型、社会型。
经济型的人；一切以经济看法为中心，以追求财富、获取利益为个人生活目的。实业家多属此类。
理论型的人：以探求事物本质为人的最大价值，但解决实际问题时常无能为力。哲学家、理论家多属此类。
审美型的人：以感受事物美为人生最高价值，他们的活法目的是追求自我实现和自我满足，不大关心实际生活。艺术家多属此类。
型的人：把信仰作为生活的最高价值，相信超自然力量，坚信永存生命，以爱人、爱物为行为基准。神学家是此类人的典型代表。
权力型的人：以求得权力为生活的意图，并有强烈的权力意识与权力支配欲，以掌握权力为最高价值。领袖人物多属于此类。
社会型的人；注重和重视社会价值，以爱社会和关心他人为自我实现的目标，并有志于从事社会公益事物。文教卫生、社会慈善等职业活动家多属此类型。
实际生活中，多数是多种类型的特征集中于某个人身上，但常以一种类型特点为主。
5。特质论
特质是指自个的遗传与环境互相作用而形成的对 *** 发生反应的一种内在倾向。特质既可以解释人格，又能够解释性格，由于性格是狭义的人格。
美国心理学家奥尔波特最早提出人格特质学说。他觉得，性格包括两种特质：一是个人特质，为个体所独有，代表自个的行为倾向；二是共同特质，是同一文化形态下人们所拥有的一般共同特征。美国另一位心理学家卡特尔依据奥尔波特的看法，采用因素剖析法，将众多的品德性格分为两类特质，即表面特质和根源特质。表面特质只反映一个人外在的行。。。。。。>>
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怎么测试心里和性格是怎么样的人 在心理学中，自卑属于性格上的一个缺陷。自卑，即一个人对本人的能力、品质等作出偏低的评价，总认为自己不如人，悲观失望、丧失信心等。在社交中，具有自卑心理的人孤独、离群、抑制自信心和荣誉感，当受到周边人们的轻视、嘲讽或侮辱时，这种自卑心理会大大加强，甚至以畸形的形式，如嫉妒、暴怒、自欺欺人的方式展现出来。自卑是一种低劣的心理，是一种消极的心理状态，是实现理想或某种愿望的巨大心理障碍。自卑的人常常都是失败的俘虏，被轻视的对象，严重的自卑心理能致使一个人颓废、落伍、心灵扭曲。于是，自卑是成功的敌人。
致使自卑心理的缘故很复杂，有的人自卑心理的诱因是思想认识方面的，如对本人的期望不高，或者相反，期望过高，不切实际。
有的人自卑心理的诱因是生理素质方面的，如五官不够端正、过胖、过瘦、过矮、口吃、身体有残疾、缺陷等等，这称真自卑。
而有的人自卑心理的诱因是社会环境方面的，如出身农村，经济条件差，学历低，工作环境不好，家庭或单位的作用与影响，等等；
有的人自卑心理的诱因是性格气质方面的，如内向，孤僻等；
有的人自卑心理是因为生活经历造成的，如情场失意，当众出丑被人嘲弄，等等。
如何判断人的品德性格特征？ 内向型(I)：
1、享受待在家里，经常是一个人独处，喜欢阅读、写作、思考或休息。
2、只有少数亲近的friend或者认识的人很少。
3、不太多话，或者是突然在短时间内说一大串话，紧接着就累了。
4、通过一个人度过安静的时光以自我充电。
5、参与社交活动时，习惯于早到早退。
外向型(E)：
1、喜欢和一大群朋友或认识的人参与定期的社交活动。
2、喜欢将时间花费在外头，由于那嘎达许多机会与人们互动。
3、喜欢说许多话。
4、从社交互动中取得能量。
5、倾向于最后一个离开社交活动。
直觉型(N)：
1、喜欢使用暗喻、类比和图文来沟通。
2、很少满意于事物的现况，总是努力改进世界。
3、偏好思考、阅读、谈论未来、发现新事物和了解生命的可能性。
4、不太会于实际的事情，例如使账本收支平衡；偏好执行想象式的工作，如：写对仗工整的诗，或创造一个伟大的概念。
5、喜欢抽象式的幽默，例如双关语。
感觉型(S)：
1、喜欢在沟通中引用现成的可看到的具体事实、统计数字和概念。
2、接受生活的表面价值，并且相信“你所看见的即为你所持有的”。
3、偏好思考、阅读、谈论：实务的、具体的和“当下”的题材。
4、擅长于生活之中的细节与关键和务实面，对于梦想家们谈论的遥不可及的题材并不太有兴趣。
5、喜欢实际的喜剧，一般是务实的笑话、尴尬的失误和闹剧。
情感感情型(F)：
1、喜欢谈论关于感觉、感情关系和自个的话题。
2、避开争端和激烈的辩论，由于不希望每个人的体验感觉被伤害。
3、当人们需要情感感情支持时，他/她真的可以马上知道。
4、必须在一段谈话终结时，觉得对方喜欢并支持帮助他/她，同时认为双方会因有过沟通而变得更亲近。
5、对热忱、风度好的人印象非常好。
思考型(T)：
1、看似有点疏离和没有感情，同时好像对与他人在情感感情层面的互动不太有兴趣。
2、喜欢有激发性和有争议性的辩论，以练习剖析性的思维，并不会以私人的态度看待这几个讨论。
3、特别擅长发觉人们任性的时刻。
4、常常希望确定：交谈中已经交换了有价值的信息，且沟通的深层目的已经达到了。
5、喜欢聪明的人。
知觉型(P)：
1、喜欢在沟通中快速地切换话题。
2、总是改变计划，你永久不晓得他/她什么时间会出现。
3、大多都会迟到。
4、常常有些邋遢或乱七八糟(也许从外人的眼光看来)。
5、喜欢同时进行多件事情，但不一定都会完成它们。
判断型(J)：
1、喜欢在开始另一个话题之前，完全结束前一个话题。
2、喜欢执着于一个固定的日程计划，通常来讲能在固定的时间看见他/她。
3、约会很少迟到。
4、完美主义。
5、喜欢一次进行一件工作直到完成。
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性格测试:测测你是一个如何的人
性格测试：测测你是一个如何的人
任何人的性 格都有着自己的发光点，有人喜欢楚楚可怜的人，亦有人喜欢个性单独的。以下心理测试，看看你的性 格哪里更招引别人。
1。你认给自己是个有性子，有主见的人吗?
是→前往第二题
否→前往第8题
2。你比较喜欢星形还是心形的项链呢?
星形→前往第三题
心形→前往第9题
3。幼年时期的你喜欢玩洋娃娃或机械人吗?
喜欢→前往第一1题
不喜欢→前往第四题
4。你对咱们国家的传统服式感兴趣吗?
感兴趣→前往第一1题
没有太大兴趣→前往第五题
5。你的衣柜里有红色的。衣服吗?
有→前往第六题
没有→前往第一2题
6。你愿意申请一份需要工作经验的职务吗?
愿意→前往第7题
不能同意→前往第一3题
7。你受到朋友的欢迎，是否由于你是一个可靠的人呢?
是→前往a型
否→前往b型
8。你是短头发的吗?
是→前往第二题
否→前往第一5题
9。你是否觉得你的肤色不够白皙呢?
是→前往第三题
否→前往第一6题
10。请从下列两种花中选择你较心爱的一种。
向日葵→前往第一4题
野菊花→前往第一1题
11。你是否是一个有责任心的学生或员工呢?
是→前往第五题
否→前往第一7题
12。你近日对手工艺有关的东西感兴趣吗?
感兴趣→前往第一8题
没感兴趣→前往第六题
13。你认给自己是个亲切友善的人吗?
是→前往第7题
否→前往第一9题
14。你介意与一群异性朋友睡在一张床吗?
介意→前往第二0题
不介意→前往a型
15。运动是否是你主要的休闲活动呢?
是→前往第9题
否→前往第二1题
16。你对理科感兴趣吗?
感兴趣→前往第一0题
没感兴趣→前往第二2题
17。请从下列两种颜色中选择你较心爱的一种。
橙色色→前往第一2题
红色→前往第二4题
18。你比较喜欢山还是海洋呢?
山→前往第一3题
海洋→前往第二5题
19。你会妒忌比你优秀的人吗?
会→前往第一4题
不会→前往第二6题
20、你介意在公众场所大笑或大声谈话吗?
介意→前往c型
不介意→前往b型
21。你会经常收拾房间吗?
会→前往第一6题
不会→前往第二8题
22。你喜欢看体育节目吗?
喜欢→前往第二3题
不喜欢→前往第二9题
23。你认为异性朋友之间会存在纯友谊吗?
能够→前往第一7题
不至于→前往第一0题
二十四、你想学习烹饪吗?
想→前往第一8题
不想→前往第三1题
25。你对网络感兴趣吗?
感兴趣→前往第一9题
没有太大兴趣→前往第二3题
26。你比较喜欢下列哪种性格的人呢?
运动型→前往第二0题
成熟型→前往第三9题
27。你喜欢穿着并炫耀名牌时装吗?
喜欢→前往b型
不喜欢→前往d型
28。你比较喜欢狗还是猫呢?
狗→前往第二2题
猫→前往第三4题
29。你化妆包里会带着香水出门吗?
会→前往第三0题
不会→前往第三5题
30、你比较喜欢太阳还是月亮呢?
月亮→前往第二3题
太阳→前往第二4题
31。你经常改变你的发型吗?
是→前往第二5题
否→前往第三7题
32。服务外人令你觉得很忙碌吗?
是→前往第二6题
否→前往第三8题
33。你通常来讲会保持整齐的头发吗?
是→前往第二7题
否→前往c型
34。你有烹饪畏惧症吗?
有→前往第二9题
没有→前往第三5题
35。你是否拥有许多装饰品呢?
是→前往第三6题
否→前往第三7题
36。你喜欢在假期或节日期间购物吗?
喜欢→前往第三7题
不喜欢→前往第三1题
37。你感兴趣制造本人的雕像吗?
希望→前往第三2题
不希望→前往第三8题
38。你十分挑剔内衣裤的款式?
是→前往第四0题
否→前往第三9题
39。你对制造手工艺感兴趣吗?
感兴趣→前往第三3题
没感兴趣→前往第二7题
40、你是否是一个追随时装潮流的人呢?
是→前往c型
否→前往d型
【测试解析】
A型：你是一个外向和乐观的人。
固然你亦有磨难失败的时侯，但开朗的你很快便会振作起来。异性朋友很喜欢你亲切友善的品德性格，不过同时你的配偶会容易失去安全感。
不懂表达感情是你的缺点，但宽容大量及慷慨是你受欢迎的缘故。同性朋友非常难了解你，由于你性格天真单纯，但这正所谓你招引异性的有利条件呢!
B型：你关怀照料他人的品德性格
总是令朋友们觉得你是他们的大哥哥或者大姐姐。
朋友们都很信任你，他们觉得与你闲聊很舒服并且是一种乐趣。
通常来讲一些年纪比你小而且感情脆弱的异性都会被你招引。
C型：你是一个依赖他人及欠缺主见的人，因此异性朋友总是觉得你是他们的小弟弟或者小妺妺。
在四个类型之中，你是最特别适合出嫁的一类。你能成功地占据配偶空闲的时间。你总希望你是众人的集中点。
楚楚可怜是你给异性的印象，因此朋友们都热心地保护及照顾你。穿着清洁整齐的衣服能令你更加受欢迎。
D型：在四个类型之中，你是最性感的一类。
妩媚诱人的你很受朋友们的欢迎，而且更是众人的焦点呢!那么，朋友们常常只是宠爱你的外形。一定不要过份信任异性的乖嘴蜜舌!
另外，希望你能够多表现你的智力及主见，这样你就可以成为一个外在及内在美兼备的人!
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