人分几种性格喜欢职业善于(人皆有哪些性格)
人的品德性格是分几种类型的?
我们把人分为活泼型（S型）、完美姓（M型）、力量型（C型）、和平西型（P型）四种：
1。活泼型（S型）——使俺们和活泼型一起快乐！！！活泼型的人在黑夜把自己高高挂在星宿上，把月亮拿回了家。迷念生活的童话，总希望永久活的快乐。典型的活泼型情感感情外露，热情奔放，他们明 白把工作变成乐趣，而且乐于与人交往。他们能够从任何事情中发掘出兴奋。他们既外向，又乐观。
天啦！！！假如没有活泼型的人，生活该是多么死气沉沉！！！大家需要欢笑、幽默和心情舒畅、热情和精力还有热情和魅力。
2。完美型（M型）——使俺们和完美型一起统筹！！！即便在婴儿阶段，完美型的人好像明 白慎重考虑。他们文静，随和，喜欢独处。完美型的成年人是个思想家，他们对待目标古板认真，强调做某一件事情 先后和组织，崇拜美感和才智，回为生活作长远且最有利的安排。假如这世界少了完美型的人，我们会少了诗歌、文学、哲学、和音乐，埋藏我们性格深处的教养、品位、才干便会失去；世界可能少了许多设计师、发明家、科学工作者，我们的经济和咨讯都会失去平衡。
完美型的人是人类的灵魂、智慧、精神、核心。喔，世界多么需要完美型！！！
3。力量型（C型）——使俺们与力量型一起行动！！！力量型的人，永久充满动力，他们会充满理想，他勇于攀登高不可攀的顶峰，总是对准目标前进。当活泼型的人在说话，完美型的人在思考，力量型的人会进取。他有不二定律：“此刻就按俺的方式去做！！！”。你会发现，他的脾气最容易懂，而且是最好相处的。力量型的人能够和人坦诚的与人交流，他晓得一切将会妥当——只要他来负责。因为力量型的是目标主导蒹具有与升俱来的领路人素质，他们常常在本人的抉择中达致顶峰。大都具作用与影响力的领路人，都是力量型的。
大家需要灵活、控制、司令、自信、强烈意志、主宰、决策流程、权力、更快、完备！！！
4。和平型（P型）——使俺们与和平型一起轻松！！！上天特别创造了和平型的人，他是情感感情的缓冲器，提供了稳定和平衡。和平型缓和色斑斓的活泼型；拒绝过分欣赏力量型的出色决定；对完美型的复杂计划也但是分认真。和平型的人是我们中间伟大的促进平等者。他告知我们：“这没有啥了不起。”确实从长远来说，的的确确是这样。
人的品德性格有哪几种基本类型?
有9种基本类型，具体如下：
第1型：完美型
主要特点：追求完美，不断改进，黑白分明，对自己和他人都要求甚高，颇具有原则性，不能同意轻易认输。
具体剖析：有超强的原则性、不易认输、常说“应该”及“不应该”、黑白分明、对自己跟别人要求甚高、追求完美、不断改进、感情世界薄弱；希望把每件事都做得尽善尽美，希望自己或是这个地球都更进步。时时刻刻检讨自己是否犯错，也会纠正别人的错误。
第2型：全爱型
主要特点：渴望获得他人的爱和关怀，甘愿迁就他人，往往忽视自己，忙于助人，躲避他人的帮忙。
具体剖析：你是助人型人格，顾名思义亦即你很喜欢帮助人，不过往往忽视本人的需要，在你看来他人的需求比本人的更加的重要，因此你也很少提出请求，其实也就是说也是你的自信心不强的表现，须要经过帮助别人肯定自己。
第3型：成就型
主要特点：好胜心极强，喜欢跟别人比较，总是用成就来衡量自俺的价值，工作狂，充满目标性，善于推销，演讲等。
具体剖析：一般第3型的人都倾向与把自己看的特别重要，所以经常会出现自大膨胀的表现，然而也会尽最大力量将自己最有利的一面展示给别人，不过这也就致使你很害怕亲密关系，由于你怕真面目被看见，而致使自己无法和人坦诚相对，由于要表现的永久都是棒棒的，其实也就是说生活不必这么累，坦诚更快乐。
第4型：艺术型
主要特点：情绪化，追求浪漫，我行我素，具有强烈的占有欲，容易嫉妒和忧郁，总认为别人不理解自己，但又发现美的能力，所以很擅长艺术类工作。
具体剖析：这一性格的人常常具有艺术家的品德性格，打比方说富饶的想象力和善感多愁的情绪，总是沉浸在本人的想象世界里，较为情绪化，所以做事多数都是不考虑后果，由于这一型的人格比较抽离，因此他人非常难清楚明白你，你的现实社交也总是不能得到满足。
第5型：智慧型
主要特点：情感感情抽离，冷眼看世界，喜欢思考剖析，知识丰富，不过缺乏实践，对物质生活要求不高，不善表达，追求精神快乐。
具体剖析：智慧型的人往往具有科学工作者的特征气质，感情的投入很少，可是他们却很善于观察身边人和事，是一个冷静的旁观者形象，所以你也需要足够的私人空间，他人的加入会使你感到不安，因为你对知识的热爱，因此这一型的人比较容易成为某一方面的专业人士。
第6型：忠诚型
主要特点：不轻易相信他人，做事谨慎，喜欢群体生活，为他人做事全力以赴，惧怕权威，不喜欢改变环境，传统，躲避问题。
具体剖析：忠诚型的人就好像一个好员工，只有传统才能真的给你安全感，遇见新事物或者新朋友都会让你感到不安紧张，在面对抉择时，你会显得顾虑颇多，十分的小心翼翼，不过这种人在需要细心谨慎和忠诚的岗位上十分适合。
第七型：活跃型
主要特点：乐天派，追求新鲜感，喜欢追赶潮流，不喜欢负面情绪，也不愿承受压力。
具体剖析：活泼乐观即为你的代名词，总是对每一个新鲜事物都充满了兴趣，想做就做，想玩就玩，十分的随心所欲，自由多变，讨厌被控制或者束缚，不过也要千万注意和提防不要过于放纵，由于及时行乐主义会让你比较容易沉迷于烟酒或者等。
第八型：领袖型
主要特点：具有正义感，喜欢做大事，追求权力，也讲究的是实力，爱命令他人，爱辩论，善于管理。
具体剖析：通常来讲这一型的人都具有十足的领袖气质，大大咧咧，关心公平，你也很清楚自俺的目标，不能同意受人管控，具有一定的支配力和凝结聚集力，所以很有带领大家的潜质，不过你较为好胜的特征，并且容易使人无法接近，感到压力。你们的行动力多数都很强，善于管理团队。
第九型：和平型
主要特点：爱好和平，不喜欢争吵，做事缓慢，追求舒适，所以容易不勤快。
具体剖析：和平型的人渴望与世无争，人人都和平共处，是最不起眼的一个，你要试图成为人群中最不起眼的那个，由于你怕羞，亦有躲懒的嫌疑，所以做事都优柔寡断，主见亦不是很强，不过是一个非常好的支持者，但是要干大事，还是要好好鞭策自己呀。
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1。人格被分为九型，你必然属于其中一型。而这个型即为你的基本人格型态。
2。固然人的基本性格型态是不会改变，不过某一型的典型描述，却不见全然符合某一个人，原因正所谓上面说过的：
人们为了顺应成长环境、社会文化，他们在安定或压力的情形下，有可能出现一些差别。而必须强调的是：每一自个的成长环境都是独特，所以同类型人之间也许有很多共同点，但却也各自拥有一些属于自己最特殊的特征气质。
3。九型人格中，没有哪一型是全然属于“男人的型”，而哪一型又是“女人专属”。
4。没有哪一型相对较好，哪一型比较差的绝对价值观，实际上，每一型的人都各有其优缺点。
人的品德性格分为几种
（一）从心理机能上划分，性格可分为：理智型、情感感情型和意志型；
（二）从心理活动倾向性上划分，性格可分为内倾型和外倾型；
（三）从社会生活方式上划分，性格分为；理论型、经济型、社会型、审美型、型；
（四）从个体单独性上划分，性格分为单独型、顺从型、反抗型。
还有几种以前的剖析如下:
介绍以下几种：
1。机能分类法。由英国的培恩提出，他按人的情绪、理智、意志三方面的心理功能的比例分配不同，把性格分为情绪型、理智型和意志型。显然，它没体现出态度的好赖，鲁智深是情绪型的好人，高俅那么是理智型的坏蛋。
2。向性分类法。这是瑞士学者，弗洛伊德的学生荣格的分类法，他把性格为分内倾型和外倾型两种，这好像与气质重叠，一个胆汁质，多血质的人不少为外倾，而一个抑郁质和部分粘液质的人往往内倾。这种分类法，尤其显示不出态度的好赖。
3。优越自卑分类法。奥地利心理学者弗洛伊德的学生阿德勒将好强好争的品德性格叫做优越型，而把与世无争型性格归为自卑型，但与世无争型未必是自卑。
4。偏好分类法。这是由英国心理学家斯普兰格提出来的，他把人的品德性格分为理论型、经济型、权力型、审美型、社会型五类。这近乎是一种职业兴趣的分类法，仍没反映性格的态度体系的实质。此外，对性格的分类，还有单独--顺从论和特性分类法。全球性对性格的分类不下百种，到现在无统一分类法。我在对人格心理的研究中，特别对性格作了深入分析，我觉得性格由亲合度、自律度、透明度、张扬度和支配度五个因子组成。亲合度、自律度和透明度是性格的内核，显示一个人对人和事物的真与善的态度。张扬度和支配度是性格的外壳，显示一个人对人和事物的行为方式。《红楼梦》里的王熙凤和史湘云，同样具有张扬度、支配度高的外壳，但前者伪善而狠毒，后者直爽而友好。尤二姐、尤三姐同样有真与善的内核，但前者外壳柔弱，后者外壳刚劲。
于是我按中国阴阳五行中的金、水、木、火和刚、柔、阴、烈，将性格分为：
1。金刚型。亲合度、自律度、透明度的内核强，张扬度、支配度也强，如尤三姐。
2。水柔型。内核强而外壳弱，如尤二姐，《西游记》中的沙僧、《水浒传》中的林冲都接近于此类。
3。木阴型。内核弱而外壳也弱。如《法门寺》中的太监贾桂、《水浒传》里的张三郎和阎婆媳之母。
4。火烈型。内核弱而外壳强。如《红楼梦》中的薛蟠、《水浒传》里的高衙内、镇关西。
16种性格类型的特点简述
1。ISTJ
古板，冷静，通过专心致力和细致而赢得成功。实践能力很强，关注现实，有责任感。擅长逻辑剖析当前要做的事，并立即动手去做，且希望不受打扰。凡事有条不紊，包括工作、家庭、生活均有条有理。尊重传统，具有相当高的忠诚度。
2。ISFJ
冷静、友善、有责任感、尽职尽责，恪守本人的承诺和义务。细致、刻苦、喜欢精确。忠诚、体贴，善于记取对他们来说重要的人的特征。关心别人的体验感觉。努力在生活和工作中维持与他人的平稳安定关系。
3。ISTP
灵活，冷静的观察者。当问题出现时，能迅速的找到办法。喜欢剖析事情的缘故，善于从复杂的资料中找到问题的症结。对事情的因果关系和互相作用与影响有兴趣，善于用逻辑的方式方法组织资料和信息，看重工作效率。
4。ISFP
冷静，友善、第3。关注当前以及周围的事情。喜欢拥有自己独一无二的时间和空间架构。对自己内心的价值观念以及他们觉得重要的人忠诚度很高，并情愿付出承诺。力图避开冲突和争吵，因此从不把本人的意见和价值观念强加于人。
5。ESTP
灵活，注重工作实效中，喜欢看见即时的结果。对理论和抽象的事物也许会感到厌烦，只喜欢积极行动去解决问题。关注眼跟前的现实，见机行事。享受每一个可以和他人互动的时候。喜欢物质享受。
6。ESFP
外向、随和、包涵力旨。对生活充满热情，享受物质生活。喜欢和他人一起参加处理事情。善于在打工时运用自己富饶的常识，从里边找出现实可行的办法，并享受工作的过程。灵活，见机行事，。善于适应新的环境和人群。和他人一起try新的工作方法和窍门，对于他们来说是不错的学习方式
7。ESTJ
果断，有决断力。善于下决心并推动执行。擅长组织人员和别的资源，并尽可能市郊的去完成将会的任务。关注日常细节与关键，凡事都有着自己的逻辑标准，以些来严格要求自己，同时希望别人和自己一样遵守。在推行本人的计划时显得比较强硬。
8。ESFJ
热心、高度责任感，具有合作精神。喜欢并努力创建和谐的氛围。喜欢跟别人一起合作，准时精确的完成交付的任务。擅长关注哪怕微小的细节与关键。关注并努力帮助他人在平时生活中的需要。喜欢听到别人力气认同和欣赏。
9。INFJ
喜欢探求理念和物质世界背后以及事物之间的意义和联系。习惯try去了解别人的动机，具有良好的观察别人的能力。恪守本人的价值观念，并太平间为此付出承诺。具有为大众福祉服务的清晰信念。在实践本人的信念时，果断而富有组织性。
10。INTJ
具有独创的思想和强烈的内驱务去达到本人的目标。对于外界的事物，他们能很快发现里边 的规律，并据些总结出富有远见的看法和方法。一旦作出承诺，他们很善于组织工作并会计实践。他们习惯对事物持怀疑态度，狡辩，不论对于自己或别人都用相当高的标准去要求。
11。INFP
理想主义者，忠诚于自己内心的信念以及他们认为重要的任务。好奇心十足，能够很快找出解决问题的各式可能性。喜欢了解并帮助周围的人发掘潜力。适应性强，个性灵活。除非本人的价值观念受到挑战，要不然具有超强的包涵力。
12。INTP
对自己有兴趣的事物，他们总可以找到一种合乎逻辑的解释。喜欢理论和的事物，对于内心理念的兴趣远远大于社会活动。冷静，内敛，灵活，适应性强。在深层思考解决问题的方式方法上具有独一无二的能力。喜欢怀疑一切，爱批评人，但只是基于逻辑剖析的角度。
13。ENFP
热情洋溢，富有想像力。认为生活充满可能性。能够很快地把事情和收集到的信息联系起来，从里边找出规律和解决问题的办法。需要获得别人的肯定，也爱好表达对别人的赏识与支持。具有非常强的见机行事的能力，喜欢依凭借自己即兴发挥的能力和口头表达能力去解决问题。
14。ENTP
脑袋灵活敏捷、具有创造才能，机警，坦率直言。善于利用种种资源去解决新出现或富有挑战性的问题。擅长探索按道理来讲解决问题的各式可能性。并作战略性的剖析。善于观察他人。容易对日往往规工作感到厌烦，几乎不能同意用同样的方式去完成同样的事情。
15。ENFJ
热情、忠诚，富有同情心和责任感，积极回应他人的念头、情感感情和需求。善于发现并协助他人发挥潜力。在个人和团队成长中习惯扮演“催化剂”的角色。对表演和批评都作出积极的回应。合群，善于推动和激励团队里的外人，有将帅才能。
16。ENTJ
坦率、果断，比较容易扮演领路人者的角色。善于妇现事情中不合逻辑和效率不足的部分，并制订和实施全面的系统和措施去解决组织中的问题。喜欢设定长期目标和长远计划。善于收集信息，喜欢阅读和提升本人的知识并传达给外人。有时表达本人的看法时显得很强硬。
MBTI16种性格类型及其通常来讲拥有的特征表
MBTI代表一种人格心理测试，分别从行为风格内外向程度（E外向、I内向）、获取信息的方式（感觉S， 抽象性思维N）、处理信息和做出决策的方式（逻辑关系T、价值和重要程度F）、通常来讲展现出来的对待外界的方式（有计划的J、 灵活的P），这四个维度，将职业性格分为了如下16类型：
ISTJ内向感觉思考型；古板，安静，通过全神贯注和细致周到而赢得成功，是极可信赖的。对事实具有全面的、现实的和实事求是的考虑。对任何与数字相关的事实，皆有非常好的吸收、记忆和使用的能力，且注重它们的精确性。适合从事的职业是那些能使他们在组织和准确性方面的才可得以发挥的职业。如：会计、建筑工程、律师、电影制片、建筑设计、卫生健康及事务性工作，在那里他们往往充当监督与治理的角色。
ISFJ内向感觉感情型；安静，友好，负责有责任感。工作投入，力图满足职责要求，热心为朋友和群体服务。周到、刻苦、准确。尽管其兴趣并不常在技术范畴，但可能花时间去掌握技术方面的知识和技能。对细节与关键和常规工作有耐心。忠诚，体贴，为他人着想，关心他人的感受。合适的工作需要细致的观察和对人的关怀的职业，比如：教导、办公室工作以及提供服务或人际关怀的职业。
INFJ内向直觉感情型；通过毅力、独创性和做被需要和要求的事情的渴望而成功，能浑身心地投入工作。可能因其关于怎样能最好地为大众福祉服务的清晰的信念，而得来景仰和追随。合适的工作是那种能满足他们的直觉的感情性工作最为满意。教导对于他们极有招引力，不论是高等教导，还是通过艺术或行政教导，他们对可以帮到学生个体的发展极其满意。当这一类型的人兴趣在于技术范畴时，这样的人可可以在科学、研究和发展方面表现杰出。
INTJ内向直觉思考型；具有独创性的思想和强烈的内驱力，通常来讲只用来达到目的。在对其有招引力的范畴，不管有没有帮助，他们都具有一种良好的能力来组织工作并付诸实施。对事物持怀疑态度，好批评，单独，果断，时常固执己见。合适的工作为科学工作者、建筑师、设计师、工程师、经理人员等。
ISTP内向思考感觉型；冷静的旁观者，安静，寡言，以超然的好奇心、求知欲观察和剖析生活，时有出人意料的独一无二的幽默言行。通常来讲对客观规律、机械事物的工作原理、因果关系有兴趣。只有在认为必要的时刻才会表达意见或发挥本人的作用与影响。适合从事的职业有自由职业者、企业家、排除故障者等
ISFP内向感情感感情觉型；孤独缄默，友善，敏感，对自己能力保持谦逊的态度。避开表现本人的不同意见，不把本人的意见和价值观强加于人。通常来讲不能同意做领路人或挑头，但往往是忠诚的追随者。爱享受目前的时刻，并不想过分勉力而为，所以对于明确分配的任务和工作顺利进行感到相当放松。适合从事的职业有表演者、企业家、故障排除者、自由职业者等。
INFP内向感情直觉型；充满热忱，忠诚，但只在其对人充分了解后方才言及此类事情。关注对观念和语言的学习以及本人的个人计划。善于从事资料的汇编工作。倾向于承诺过多，紧接着再想方设法予以解决。为人友善，但往往因太专心于自己正在做的事情，而显得不够友善或者对外界不够关切。适合从事的职业有咨询师、记者、艺术家等。
INTP内向思考直觉型；偶尔安静、缄默而含蓄，对于慎重考虑的问题却是相当健谈的。注重逻辑，通常来讲对观念和思想有兴趣，但不太喜欢聚会或闲谈，往往有十分明确的兴趣或爱好。喜欢解决新问题，不爱反复干同样的事情，对日常琐事不耐烦，并且不爱花时间去精雕细刻。受不了稳定的环境，总要去寻觅和造出新的机会来。适合从事的职业有科学工作者、建筑师、设计师、工程师、经理人员。
ESTP外向感觉思考型；关注事实，不焦虑，不着急，随遇而安。喜欢机械的事物和体育运动，支持并偏向朋友的一方。也许有点儿直率和不敏感。在他们认为所需的时候，能在数学和别的自然科学方面应付裕如。不喜欢冗长的解释。擅长动手操作、拆开并重组物体。适合从事的职业在需要现实主义、行动和适应性的职业中最为优秀，例如工程、捕头工作、信用调查、市场、健康技术、建筑、制造、娱乐、饮食服务，以及很多调解性的工作。
ESFP外向感觉感情型；外向，随和，易接纳，友善，喜欢享乐。喜欢运动和制作东西。清楚当前发生的事情并渴望参加其中，相比于掌握理论来讲，更加容易发现易于记忆的事实。在需要富饶的常识和与人、事打交道的实际能力的场合中，展现出色。合适的工作在需要现实主义、行动和适应性的打工时表现最好。例如健康服务、销售、策划、运输、娱乐、秘书或办公室工作，饮食服务，工作组的监督，机器操作，以及很多调解性的工作。
ENFP外向直觉感情型；热情洋溢，情绪高昂，机敏，灵活，富有想象力；有能力做他们有兴趣的几乎所有的事情。很快可以找到解决难题的办法并乐于帮助别人解决问题。经常依赖于临场的即兴发挥的能力而不重要先做好充分准备。不论他们想要什么或想做啥事情，总可以找到牵强的理由或借口。合适的工作是富有灵感和鼓舞人心的教师。凭着天赋，他们可以在几乎任何招引他们兴趣的范畴取得成功──艺术、新闻、科学、广告、销售、服务或写作等等。
ENTP外向直觉思考型；行动迅速，灵巧，有许多特长，常激励同伴，机警，坦率直言，可以站在问题的任何一方争辩，并但是分认真。善于见机行事地解决新出现的或具有挑战性的问题，但也许会忽略日常事务性的任务。兴趣转移较快。不论他们想要什么或想做啥事情，总可以找到合乎逻辑的理由。适合从事的职业是不大可能从事任何不能提供很多新挑战的职业。凭着天赋，这一类型的人或许是发明家、科学工作者、记者、调解人、买卖人、推销商、电脑剖析员或任何有兴趣的工作。
ESTJ外向思维感觉型；是一个注重实际的现实主义者，关注事实；具有天生的商业和力学脑袋；固然往往对认为没有帮助的科目不有兴趣，但在必要时也能专心致力其中；喜欢组织和管理活动。当然假如能考虑到别人的感情、感受和看法的话，就可以将事情做得非常优秀。适合从事的职业是那种同组织中物质方面的和个人方面细节与关键打交道的职业，也许有志于从事诸如会计、生产、市场调查、计算机流程编制、办公室工作、调度、文稿编辑、起草、设计、统计、人事剖析、图书管理、装配和应用科学这样一类职业。
ESFJ外向感情感感情觉型；善于表达同情和友谊。关心自己与周边人的接触，把和谐的人际交往看得特别重要。在工作和生活中是友好的，机敏的和富于同情心的，即便在小事上也是坚持的、谨慎的和有条不紊的。并倾向于希望他人也是这样。比较容易被赞许所温暖，对冷谈也很敏感，人倾向于关注他人可钦佩的品性质量，忠实于值得敬仰的人、机构或事业，有时达到了理想化他们佩服的事的程度。适合从事的职业有医生、教师、会计、捕头等
ENFJ外向感情直觉型；拥有发现他人看法的价值的才能，即便这几个看法是彼此冲突的，他们相信总会取得统一并常常设法做到这点。为了获得统一，他们多数的喜悦和满足来自于周边人的温暖感情。愿意在合理的范畴内同意他人的建议，但并不会因为过多关注他人的看法而丧失本人的观点。适合从事的职业是 乐于领路人和推动促进团队；鼓励合作；传播组织的价值；喜欢将素材归并成有成效的结论。
ENTJ外向思考直觉型；为人诚恳，坦白，有学习能力，是活动中的领路人者。通常来讲在要求推理和机智的对话的活动中表现良好（打比方说在公开的演说和谈话中）。喜欢运用思考去指挥可以指挥的范畴，了解许多信息，能不断积累知识。偶尔在其受任的范畴内展现出比经验更加的多的把握和信心。适合从事的职业有科学工作者、建筑师、设计师、工程师、经理人员等
1。ISTJ：有责任感，目标清晰而且不易动摇，工作生活都打理的有条不紊，心思细腻，现实中的工作狂，但有时非常难与他人沟通。
适合职业：审计员、设计师、电脑编程员、地质学家，会计。
2。ISFJ：注重和重视细节与关键，关心他人感受，有责任感，勤奋忠诚，尊重他人，有些情绪化但值得信赖。
适合职业：房地产经纪、艺术人员、室内工程师、人事管理专员、客户服务代表。
3。INFJ：忠于本人的价值观，明 白关心他人，友好而和善，有非常强的觉察力，对于目标的实现有计划且果断，是天生的倡导者。
适合职业：人力资源经理、编辑、媒体规划师、企业培训师、社会科学家。
4。INTJ：此类型的职场人较为聪慧，单独自由，具有创造性，对复杂的论理充满激情，是天生的的组织者，能看见更加的多的机会，不过非常难专心致力与同一件事。
适合职业：管理顾问、设计设计师、活动策划者、产品经理。
5。ISTP：具有极强的忍耐力，善于观察，遇见问题会马上行动并找到应对措施，可以从大量信息中找到症结，注重和重视效率，善于实践，动手能力强。
适合职业：科学工作者、技术培训、软件开发、证券剖析师。
6。ISFP：不喜欢与人产生冲突，友好和善，但心思缜密，喜欢有本人的时间，并且可以依照本人的时间规划进行工作安排，渴望沟通共享，热爱大自然，喜欢探索未知的事物。
适合职业：行政人员、旅游销售、厨师、医护人员、冒险家。
7。INFP：理想主义，希望他人与本人的价值观统一，适应力强，善于接受新的事物，好奇心重，但可以快速找到他人优势，帮助其发挥潜能。
适合职业：人力资源开发、心理学专业人士、团建顾问、艺术指导、记者、建筑师等。
8。INTP：此类人格擅于剖析、喜欢理论性和抽象性的失误与概念，热衷于思考，有深度钻研的精神，思维严谨有秩序。
适合职业：科学工作者、经济学家、哲学家、金融规划师，研究开发专员等。
9。ESTP：自然不做作，注重最终，善于解决问题，喜欢学习心的事物，较为理性，擅长数学及专业理论，追求利益最大化，但过度严谨。
适合职业：企业家、手工艺者、新闻记者、业务顾问、个人理财专业人士。
10。ESFP：外向，接受力强，讲究实用性，喜欢和他人一起工作。善于识人，可以准确判断出对方并且评价，周到得体，但处理原则问题时会摇摆不定。
适合职业：外交家、劳工协调、表演人员、保险经纪人、公关人士。
11。ENFP：热情且富有想象力，可以快速将事物的相关信息联系起来，依据判断解决问题，有非常强的即兴发挥能力。容易冲动，灵感高于一切。
适合职业：宣传人员、演员、播音员、律师、广告营销、开发总裁。
12。ENTP：反应快，警觉性强，喜欢用战略的眼光剖析问题，不喜欢例行公事。善于剖析，会极力维护本人的信念和看法。
适合职业：辩手、国际营销商，营销策划、投资经纪人、后勤顾问等。
13。ESTJ：果断，现实，决定了的事情就会马上行动，精于协调人员用最管用率的方式方法得到最终，注重细节与关键，逻辑性强。可以忍受规章制度，善于处理程式化事物，一丝不苟，习惯以经验解决问题。
适合职业：执行官、项目经理、工厂主管、保险、银行guanyuan、数据剖析师。
14。ESFJ：善于合作，有责任心，希望自身的努力能够得到认可。能言善辩，有着超强的同理心，希望通过本人的力量帮助他人。
适合职业：领事、接待员、销售代表，公关部经理，营销人员，餐饮业者。
15。ENFJ：为他人着想，尊重他人并且善于发现他人的潜能。是个体和团队发展的催化剂，爱社交和帮助他人，具备带头能力，表达能力强，富有同情心，瞎换直接表明本人的看法。
适合职业：演说家、作家、公关人员、协调人、小企业经理、人力资源培训。
16。ENTJ：做事果断，有天生的王者之风，可以看见企业及公司规章制度的不合理性，善于设定目标，富有远见，见解深刻。
适合职业：指挥官、经理、技术培训人员、流程员、设计师、领路人。
